職位描述 本崗位計(jì)劃在西安工作一年進(jìn)行學(xué)習(xí)，后期工作地是西寧，獨(dú)立負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厝肆Y源工作！ 崗位職責(zé)： 1、前期從招聘崗輪崗實(shí)習(xí)，協(xié)助HR進(jìn)行招聘工作，涵蓋：職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、入職通知、辦理入離職等； 2、協(xié)助HR對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的社保賬戶進(jìn)行管理，按時(shí)進(jìn)行每月增減操作、反饋以及異常情況的跟進(jìn)； 3、協(xié)助HR規(guī)范員工關(guān)系日常管理、確保入離調(diào)轉(zhuǎn)合同續(xù)簽。合同解除各項(xiàng)勞動(dòng)人事用工順利進(jìn)行； 任職資格： 1、25歲以?xún)?nèi)，統(tǒng)招本科及以上，要求人力資源相關(guān)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)； 2、應(yīng)屆生可投； 3、熟悉使用EXCEL等辦公軟件； 4、具備良好的壓力管理能力，人際理解力，協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的親和力，服務(wù)意識(shí)等； 招聘人數(shù)：1人 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)