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人事主管
面議 眉山 應屆畢業生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
四川環龍新材料有限公司 最近更新 478人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責

招聘與員工關系

1、制定招聘策略,拓展招聘渠道,組織面試、錄用流程,確保崗位需求及時滿足

2、組織員工活動,提升團隊凝聚力和企業文化認同感

3、協調員工關系,解決勞動糾紛,防范法律風險

培訓與發展

1、定期制定員工培訓計劃,組織內外部培訓

2、協助管理層設計員工職業發展路徑,推動人才梯隊建設

薪酬與績效

1、組織實施績效考核,監督考核流程的公平性,匯總分析考核結果

2、參與制定薪酬福利體系,定期調研市場薪資水平,提出調整建議

任職要求

1、大專以上學歷,有生產型企業相關工作經驗優先

2、2年以上人力資源工作經驗,熟悉勞動法規及HR全模塊

3、具備較強的溝通能力、組織協調能力和抗壓能力

能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
聯系方式
注:聯系我時,請說是在拉薩人才網上看到的。
工作地點
地址:眉山青神縣斑布健康竹產業園
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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