任職條件: 1、了解國家方針政策，必要財務、稅務和法律知識善于在國家法律允許范圍內擴大經營項目，增強企業的經濟實力和競爭能力，善于全面掌握企業經營管理中各個重要環節的基本情況。 2、具有較強的整體控制和協調能力，具有較強的領導用人才能，善于根據企業勞動人事政策。 3、正確設置工作崗位，合理用人，充分調動各級管理人員和企業員工的主動性、積極性和首創精神。能夠根據國家政策，抓好企業分配方案，正確處理國家、企業投資者和職工等各方面的經濟利益關系，合理分配勞動報酬。 工作職責： 1、全面負責項目實施管理工作，負責品質把控和節能降耗工作的實施。 2、健全技術管理、質量管理、安全控制等管理制度及相應的工作流程。 3、做好與政府管理部門的溝通協調工作和內部現場施工單位之間的生產協調、進度、質量、安全控制監督工作。 4、控制、監督監理單位對工程施工的正常管理和監督工作。 5、工程的合同簽訂與管理，政府部門有關文件與公司文件的處理及工程技術、質量資料的日常管理與監督工作。 6、抓好現場管理和文明工地建設，樹立公司的晶牌形象，確定實現項目質量目標。 7、參與公司重大決策，協助總經理制定公司發展規劃和年度經營方針和目標。 8、負責項目立項和可行性分析 9、制定工作計劃，召開工作例會，監控工作流程，考核目標實施審核財務報表，協調部門合作，評估工作績效，年終工作總結； 10、協助總經理主持召開各種專題會議、總經理辦公會議，在授權范圍內主持與管理公司日常工作; 11、在公司授權及崗位職責范圍內，全面主持項目開發管理工作 12、董事長交辦的其他工作。